第12章

理智的中二少年 / 著投票加入书签

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    网红的后续效应给龙傲天和赵妍都带来了极大的不便,例如每见到一个人都笑着叫自己寻死姐或者寻死老师,到了上课的时候更是有顽皮的同学对自己说:“老师,我只求你赐我一死!”然后引起一片大笑,似乎自己在他们的心目中已经不能算是老师了,而是一个网络红人和饭后谈资。

    当然,龙傲天也面临着和她一样的遭遇,很显然,学校之旅算是要告一段落了。

    赵妍很快便提交了辞职信,校方对此当然是理解的,因为网红这件事已经彻底影响到了赵妍老师的正常生活,并给了她一笔入了正式编制才能拥有的教师工资和相关补助。

    赵妍在家里考虑了两天,经过了种种努力与实践,事实证明自己并不能阻止这些角色去爱龙傲天,赵妍觉得应该放弃这个思路,自己接下来要做的是慢慢打入她们的内部,和她们快速的建立起友谊,然后在通过挑拨离间的方式慢慢的潜默化她们最终达到让她们内部分裂的目的。

    但问题又随之而来,话语权这个东西和社会地位是相匹配的,自己要想在这些女人中建立一个知心姐姐的形象,就必须要有一个让她们信服的位置去支撑。

    ‘成功的人,放的p都充满着哲理,失败的人,哪怕是经验之谈也和放p没什么区别’

    这话本身其实是一个悖论,但却在社会上非常有市场,归根结底就是普通人崇拜强者的思想在作祟。

    成王败寇,人们才不会去有闲心了解失败者的心理感受,所以赵妍以后想给龙傲天的女人谈哲理、灌鸡汤,没有一定的社会地位,人家也不愿意听你这些‘扯淡之谈’。

    反之,一旦你的社会地位很高,并且会分给这些女人一定的好处与资源,她们便会把你的话当做一种至理名言,潜默化也是建立在对方崇拜或者信服你的基础上,要不然一切都是空谈。

    所以社会地位很重要,比如王嫣然和那个清纯的美少女,都是美女,容貌各有千秋,但为什么龙傲天花在王嫣然身上的心思与精力要比那个美少女多得多?

    严格意义上讲,社会地位要比美貌更重要,因为它能解决很多很多靠美貌解决不了的事情,就像是美貌能解决很多普通人解决不了的问题一样,它是一把能打开很多高端防盗门的万能钥匙,它也是很多高端领域的敲门砖。

    赵妍现在有近水楼台先得月的资源,她当然不会傻到像现实世界中那样从零开始,没有主角光环的情况下,那样无疑是愚蠢的,有了王嫣然这棵大树再加上自己的职场经验,其实也和主角开挂没什么区别。

    于是赵妍在王嫣然面前说了自己目前网红的尴尬境地,又无意的透漏给王嫣然她现在还在贷款还房的状态,对王嫣然来说,这简直就是挥挥手的事情,怎么能让闺蜜如此为难,直接给她现在的控股手机公司打了个电话。

    “明天去ppd报道,我给你安排了个美差,没事陪我逛逛街,工资照开。”

    赵妍笑容慢慢扩大,这就是为什么很多能接触到上层圈子的社会精英想破了脑袋也想给大人物留下个好印象的原因,有时候人家一句很平淡的话,兴许就会改变一个人的人生轨迹,让其少奋斗十年。

    明天即将重归职场工作,赵妍这个心情还是有点小激动的,毕竟那里才是自己最熟悉的环境,十年的汗水与泪水都撒在了这个地方,说没有感情那是骗人的,买了几件正式的着装,又去发廊剪了个英姿飒爽的发型,赵妍准备迎接新的生活。

    拨通王嫣然告诉自己的电话号,赵妍来到了ppd大楼的人事部,这是一个在国内很有影响力的手机公司,有着属于自己的办公大楼,看来王嫣然他爸真是大手笔,这份成人礼可是个豪华大礼包!

    因为是王嫣然推荐来的,知道自己底细的人对自己很友好,但也没达到献媚的程度,如果你背后的能量很大,聪明人都会在日常生活中的一些细节中对你表达善意,而不是开门见山就开始捧臭脚。

    但也有一些人看向自己的目光不怎么友善,赵妍对这种公司的职位还是有很深了解的,像自己被安排的这个职位,属于人事部的一个副职,别看级别很高,但实权却几乎没有,工作强度也轻,轻到好像养大爷一样。

    这些职位既然存在,就一定有其存在的目的,级别高,就意味着基础工资开的多,很多大型公司都有这种‘养老’的职位,例如很多董事会人员的亲戚,就会安排在这些位置上,对普通人来说,这些位置简直就是美差,也是地位的体现,但这种职位数量也很有限,属于一个萝卜一个坑,安排进来一个,就要踢出去一个,想必被踢出去的那个肯定和这些不友善的目光是一个利益群体的。

    赵妍签了合同,算是正式入职,她对办公室里的每个人都礼貌的打了个招呼,也不管他们态度是好是坏,坐在自己办公桌上开始熟悉环境和了解自己的职责,事实上,王嫣然推荐她来就是最大的高调,她这时候最应该保持的就是低调,如果太过高调很容易遭到群起攻之。

    第一天入职很轻松的便度过了,赵妍哭笑不得的发现自己的工作简直轻到可怕,到了第二天一大早,几乎整个公司的人都知道昨天来了个美女,并且来头还很硬,这样特别的人物,谁不想第一时间见见。

    也就是这个时候,就能看出情商高低来,情商低的一大早就来和自己找话说,俗称套近乎,三两句以后就不把自己当外人了,美其名曰‘作为老员工理当中午请吃饭’,其实就是想约自己看看有没有机会泡到手,你即使讨厌对方也说不出来什么,毕竟人家这是‘热情’,你要是脸一黑,人家立刻一脸无辜状“你可不要误会,公司每来一个新人我都是这种热情滴态度呦!”

    一般在社会上摸爬滚打时间长了,会产生三种人:

    一种就是吃苦耐劳任性极强的人。

    一种是性格外向待人接物特会来事的人。

    再一种就是这种脸皮特厚又贼不要脸的人。

    以前在职场没少遇到这种恶心的货色,双重标准玩的贼溜,他自己开别人玩笑尺度特别大,别人恼羞成怒了他就说别人开不起玩笑,到他自己那又是另一个标准了,就该说你没教养了,偏偏这种人一般普通人还得罪不起,特记仇,得罪到他了,能恶心你一个月,遇到这种货色,普通员工宁可认吃亏也不会和他们(她们)争吵,怕的就是麻烦上身。

    在现实生活中,赵妍的普通长相是得不到这种待遇的,但她现在怎么说也是一个能入龙傲天法眼的大美人了,眼前的境遇就变得很正常了。

    赵妍也不想得罪这帮自以为是的家伙,只能以礼貌的微笑来应对,这种微笑是一种职业性的微笑,会让对方感到一种距离感,即使对方脸皮再厚,也不好意思再和自己深入交谈了。

    这也正是赵妍想要的结果,这种难缠的小鬼,一旦黏糊上了,甩都甩不掉。

    至于情商高的,这个时候都会不动声色,各干各的活,因为他们知道来日方长,以后有的是机会,这时候来贴近乎只能给自己留下不好的印象,他们可不会做这种愚蠢的事情。

    “上班点不干活都聚在一起干什么!”

    看到这些员工逃窜到各自的办公桌上,赵妍就知道来的人肯定是个管理层的,还是级别很高的那种。

    来的人是一个浓妆艳抹的女人,时不时会拿出化妆镜子照照,从脸的轮廓来看长得应该不差,这种脸型淡妆其实最合适,但她却用的浓妆,可能是她喜欢浓妆,也可能是为了遮丑,例如皮肤粗糙、有痘痘、有雀斑什么的。

    “李经理,你看,这是昨天人事部的调动。”

    昨天一个对自己不怎么友善的员工这时来到她面前,把文件递给了对方,并幸灾乐祸的看向自己。

    “赵妍顶替xxx接任xx职位?这是谁的主意!”

    李经理看样子很生气,声音尖锐:“谁是赵妍?”

    可能意识到生气对脸蛋不好,李经理又拿起化妆镜补了补妆。

    “你好李经理,我是赵妍。”

    赵妍微笑的伸出了手,这女人闻声看向自己,似乎是自己的容颜刺激到她了,赵妍能明显感觉出这女人眼睛突然充满了敌意,手连动都没动一下,而是愤怒的把档案文件摔在地上.

    “我倒是要问问人事部的经理,这到底是演的哪一出!踢走了德高望重的老刘不说,居然还把这么重要的一个位置安排给了一个黄毛丫头!”

    赵妍收回了手,对方没有和自己握手,丝毫没有让赵妍感到尴尬,作为下属,自己做到了对上级应有的礼貌,至于她如何反应,谁在乎呢?

    李经理这短短的两句话,立刻让赵妍对她看轻了不少,她不禁怀疑眼前的女人到底是怎么上位的,连最基本的大局观都没有。

    她也不想想,自己一到公司就被安排到了这个美差,背后能没有背景和能量么,发飙之前连自己的底细也不查查,就这么随随便便就把自己彻底得罪了,就这种水平也能爬到这么高的位置,要不就是个人能力特别强的那种,要不就是背景很大的那种。

    前一种属于离开了公司照样的玩得转的,所以不怕得罪人,你们公司不要我,有都是公司要我,后一种就是背景大的吓人,公司里的所有人都不看在眼里,但问题又来了,这女人刚才那几次表现来看,不像是有极强个人能力的人,那就是有通天的背景了,但她背景再大,能大过自己身后的王嫣然么?

    最后赵妍对她做了个初步评价。

    其它性格有待观察,但有一点值得肯定。

    这女人脑子有坑!