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特别今天一大早，秦汝嫣穿着妖娆，浓妆艳抹，像是春天里发情的母羊，连走路都带风，一个劲地在秦诗诗面前搔首弄姿。
三句话里，有三句半都在表述，今天晚上，她秦汝嫣即将迎来人生的重大转折，即将开启嫁入豪门模式，成为豪门富太，从此逆袭人生。
甚至一秒钟都舍不得离开手机，双眼发亮地盯着手机屏幕，等待着那个敲开幸福之门的电话或者短信。
直到下午，大概是因为秦汝嫣还没有等到任何邀请去往帝豪水晶宫的电话或者信息，她嚣张的气焰才算是逐渐地收敛，黯淡下去。
直到最后，呆若木鸡地瘫坐在沙发上，一语不发，狂跳的心脏，她自己都听见了“砰砰”像是被人拿着大铁锤，敲砸着巨石般发出声响。
不过，不到最后一刻，秦汝嫣都只能眼巴巴地等着，绝对不能错过任何可能的电话，可能的信息。
秦诗诗不同，既然这一场沸沸扬扬的宴会，与她无关，那她就没有任何期待，默默地工作。
她竟至于觉得今天办事的效率非常高，大概是化悲愤为力量的缘故，将那些积压的事情一件一件地处理。
接到沈岚的电话，秦诗诗显然有些意外，这小妮子怕是也坐不住了，骚动起来了吧！
“诗诗，你在哪？你不会告诉你还在公司忙碌你那些破事吧？”沈岚从秦诗诗的话语里，听到她果然在公司，她气不打一处来。
作为好闺蜜，她这种气自然也不是嘲讽，也不是谩骂，而是关怀。
“我不在公司，能去哪？”秦诗诗无辜的语气回答。
“少来，赶紧收拾，下来，回去打扮一下，不然一会赶不及了。”沈岚催促道。
秦诗诗愕然之余，疑惑地问道：“什么赶不及？”
“不是吧，诗诗，拜托，今天是你和废……咳咳，和你老公结婚三周年纪念日，你总不能宅在公司度过吧？”沈岚差点张嘴就说林轩废物了，她表示很无奈地说道。
“呃，有什么问题吗？”
秦诗诗还是不理解，困惑地反问道，“什么纪不纪念日，跟我没缘。”
气得沈岚差点爆粗，“你等着，我到楼上来。”她直接挂断了电话，火速地走进国康医药集团大厦，直奔顶楼总裁办公室。
秦诗诗还纳闷着呢，心想，自己的结婚纪念日，沈岚操心个什么。
不到三分钟，沈岚站在了总裁办公室门口，她咧嘴苦笑了，一张俏美的脸，看着正身处一堆文件之间的秦诗诗，看上去还有些狼狈，她彻底抓狂了。
她甚至有点后悔答应帮林轩劝说秦诗诗去帝豪水晶宫了。
反正林轩不是说了么，今天晚上，她的男神，那个神秘的古筝小王子会出现在帝豪水晶宫，她直接自己去就行了，何必趟这趟浑水呢！
再说了，看着秦诗诗就来气，都什么时候了，她还这么淡定从容地在工作。
这也难怪，只有秦诗诗这么拼命地工作，林轩才有软饭吃，她是这么想的。
她二话不说，走过去，一把拽
着秦诗诗，一个字从牙缝里蹦出来“走”。
秦诗诗挣扎了一下，“哎哟，岚岚，你发什么羊癫疯啊，走上哪儿去呢，我还有很多事情没处理呢！”
“我的姑奶奶，你别忸怩了行不行，赶紧跟我走，不然一会真的赶不及了。就当你陪我去见男神，行不行？”
沈岚的性格向来都是火爆，率直，雷厉风行的，拽着秦诗诗，走出了总裁办公室的门。
“见你的男神？”秦诗诗犹豫之余，对于好闺蜜沈岚的终身大事，她还是比较在乎的。
“你见到了？他在哪儿？”
沈岚无语，翻了个白眼，让秦诗诗自己体会，“姑奶奶，你是十万个为什么吗？边走边说。我要是掉链子，恐怕林轩要杀了我！”
“林轩？怎么又和林轩扯上关系了呢？”
“好吧，我闭嘴，我一句话不说，你跟我走，一切听我的，照我说的办，ok？”
沈岚只好比划出一个投降的架势。
秦诗诗还是不太明白，不过，看得出来，沈岚这一身穿着，是精心打扮的，无论是从头到脚，都是极为讲究。
从她这一身打扮来看，还真像是去约会，第一次见情人的架势。
两人刚走出总裁办公室，迎面刚好碰上闲得蛋疼，在整栋楼上蹿下跳蹦跶转悠的秦阳，他看见秦诗诗、沈岚，忍不住在沈岚身上多看了几眼。
显然，他是见过沈岚的，只是可能以前也没那么注意，想不到沈岚精心打扮一番之后，美得惊艳，姿色完全和秦诗诗不相上下，要不是秦诗诗与生俱来的气质稍许略逊一筹，否则，还真是被沈岚抢眼了。
“哟，秦诗诗，你们这是要去干嘛？上班时间，姐妹聊天啊？”秦阳一副像是抓住了秦诗诗小辫子的架势，嘲讽地说道。
“秦阳，没你的事，滚开！”沈岚懒得搭理秦阳，她从秦诗诗那儿，也得知不少秦阳这个孙子，一直针对秦诗诗，所以，她对秦阳也没有一丁点好感。
况且，她也不是秦家人，更是用不着对秦阳客气。
“诗诗，我们走！”她狠狠瞪了秦阳一眼，打算直接把秦阳当做空气一样过滤掉，一则的确赶时间，二则也不想和秦阳这种渣滓废话。
秦阳却是有点阴魂不散地伸手拦住秦诗诗和沈岚，“秦诗诗，现在还没到下班时间吧？你作为公司总裁，公然早退，这就是你的以身作则？信不信我马上向奶奶请示，看看你有这样的特权？”
本来秦阳不提到老太太，秦诗诗还能忍一忍，任由秦阳嚼舌根。
现在情况是，秦阳不但是自己的下级，还公然拿老太太来压她，这让她立即暴躁起来，“秦阳，你不是最擅长打小报告，给别人穿小鞋么？赶紧请示啊，用不用我给你打电话？”
“你除了这点能耐，还有什么能耐吗？我交代你负责跟进客户，马上进入考核，要是kpi考核下来，你没有完成，你最好想好，怎么向奶奶交代！”
……
附注：kpi绩效考核，又称“关键业绩指标”考核法，是企业绩效考核的方法之一。